随着经济全球化步伐的加快，企业面临着日益复杂多变的内外环境，风险管控与责任落实成为企业稳健发展的两大基石，风险管控是企业稳健发展的前提，责任落实则是企业持续健康发展的保障，二者相辅相成，共同构成了企业健康发展的核心要素。

风险管控：企业稳健发展的生命线

风险管控是企业面对不确定性的重要手段，它涉及到企业运营的各个方面，有效的风险管控能够预见并识别潜在风险，为企业避免或减少损失，保障企业的稳健发展。

企业需要建立完善的风险管理体系，包括风险评估、风险控制、风险监测等环节，通过科学的风险评估方法，识别出企业面临的主要风险点；通过有效的风险控制措施，降低风险发生的可能性；通过实时监测，确保风险管理体系的有效运行。

企业需要强化风险管理意识，企业管理层应充分认识到风险管理的重要性，将风险管理纳入企业文化建设中，通过培训和教育，提高全体员工的风险意识和风险管理能力。

企业需要加强信息化建设，利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提高风险管理的效率和准确性。

责任落实：企业持续健康发展的基石

责任落实是企业实现持续健康发展的重要保障，企业应明确内部各部门的职责和权限，确保每个员工都能明确自己的责任，形成全员参与、全员负责的局面。

企业需要建立健全责任体系，根据企业的战略目标和业务特点，明确各部门的职责和权限，确保责任到人，建立责任追究机制，对未能履行责任的行为进行严肃处理。

企业需要加强责任文化建设，通过宣传、教育、培训等方式，提高员工对责任的认识和重视程度，形成积极履行责任的企业文化。

企业应注重社会责任的履行，企业在追求经济效益的同时，应关注社会、环境和公众的利益，积极履行社会责任，树立良好的企业形象。

风险管控与责任落实的相互促进

风险管控与责任落实不是孤立存在的，二者相互关联、相互促进，有效的风险管控能够为企业创造安全稳定的运营环境，使员工更加专注于本职工作，从而更好履行责任；而责任落实则能够增强企业的凝聚力，提高员工的风险意识和风险管理能力，为企业的风险管控提供有力支持。

在新经济环境下，风险管控与责任落实是企业实现稳健发展的两大关键，企业应建立完善的风险管理体系和责任体系，强化风险管理意识和责任文化建设，注重社会责任的履行，实现风险管控与责任落实的有机结合，只有这样，企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，实现持续健康发展。